El sindicato advierte sobre la sobrecarga laboral, el acoso y las represalias dirigidas contra la presidenta del comité en el centro, y solicita la intervención rápida de las autoridades responsables.
Ceuta, 25 de junio de 2025 – La Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO en Ceuta ha reclamado encuentros inmediatos con el Director Territorial del IMSERSO y la Consejera de Servicios Sociales para tratar la situación que describen como “insostenible” en la Residencia de Mayores Gerón.
De acuerdo con las quejas del sindicato, la carencia de personal en la residencia repercute directamente en la calidad del cuidado a los residentes y genera una carga laboral excesiva para todo el equipo. A esta problemática estructural se añade un “ambiente laboral adverso” que, según CCOO, se ha agravado tras la aplicación de sanciones a varios empleados, incluida Carmen Recio, presidenta del Comité de Empresa por CCOO.
“El equipo está realizando esfuerzos excepcionales para compensar las deficiencias, mientras que la respuesta de la empresa ha sido sancionadora, reflejando una falta de organización”, señalan desde el sindicato. CCOO advierte que no permitirán que estas medidas coarten su función de representación y defensa de los derechos laborales.
Asimismo, el sindicato recuerda que las entidades que gestionan servicios financiados con fondos públicos, como es el caso de esta residencia, deben garantizar condiciones laborales dignas y una atención adecuada. “Persistiremos en denunciar cualquier irregularidad. No es aceptable que la dirección recurra a la represión en lugar de buscar soluciones”, destacaron.
Desde CCOO se insta a las autoridades públicas a que actúen de forma inmediata y eficaz para evitar un empeoramiento de la situación tanto laboral como asistencial. El sindicato advierte que, aunque las autoridades no sean las responsables directas, la falta de acción puede afectar negativamente también su reputación frente a la población.
La organización reafirma su compromiso con la protección de los trabajadores del centro y demanda transparencia, responsabilidad y compromiso por parte de la empresa gestora y de las instituciones que delegan un servicio tan sensible como la atención a personas mayores.
